在金電網安人才被視為企業發展的重要驅動力，被賦予了極高的重視。企業重才的培與發展。通過不斷的培訓和技能提升，員工得以不斷提高自身素質和能力，從而為企業的發展注入新的活力。其次，金電網安企業建立了完善的人才激勵機制，通過薪酬激勵、晉升機制和其他獎勵形式，激勵員工積極投入工作，提高工作效率，實現個人和企業共同發展。
金電網安不斷強化企業文化建設，讓企業的價值觀與人才理念相契合。以“以人為本，共創未來”的企業核心價值觀為引領，鑄就了企業融洽和諧的工作氛圍，激發了員工的工作熱情和創造力。企業文化的塑造與人才理念的契合，為金電網安吸引和留住了大批優秀人才，為企業的穩步發展奠定了堅實的人才基礎。
上海/杭州/鄭州/濟南/石家莊/北京/銀川 1、專科以上學歷，計算機相關專業或營銷專業優先；
2、從事IT行業銷售工作2年以上，并有過成功銷售案例，有網絡安全銷售經驗者優先；
3、具備豐富的市場開拓、渠道與銷售工作經驗；
4、強烈的進取心和責任心，積極的工作態度，良好的溝通協調能力和團隊合作精神，能夠接受挑戰和承受較大的工作壓力；
5、適應經常出差，認真負責，銷售欲望強烈。
1、嚴格執行公司的營銷政策；
2、在所轄區域內全面開展銷售工作，與客戶建立良好關系并為其提供專業性支持服務；
3、在所轄區內建立代理商網絡，擴大公司產品銷售渠道；
4、努力完成銷售計劃及回款任務；
5、建立客戶資料卡及客戶檔案，完成相關銷售報表。
上海/杭州/南京 1、負責了解網絡安全產品市場各行業政策、標準及合作伙伴產品信息，產品技術發展趨勢，按要求輸出產品市場和競爭分析報告；
2、負責與客戶進行充分溝通，準確、全面的了解客戶的需求及目標，幫助客戶編制完成招標需求，能結合公司產品技術資料輸出項目技術方案；
3、負責產品的招投標支持，獨立完成技術方案、內容清單、技術偏離表、報價表的編制，能獨立講標及準備工作；
4、負責對公司內外部用戶的產品賦能，包括培訓材料編寫和宣講。
1、計算機、通信工程等相關專業優先，1年以上網絡安全設備售前相關工作經驗；
2、了解網絡安全、信息安全、數據安全相關行業標準、主流產品及工作原理；
3、具備較強的學習能力，能快速掌握新知識；
4、語言溝通、表達能力好；文案編制能力好；
5、具有優秀售前支持潛質的人員也可以考慮。
上海 1、 配合銷售人員為客戶進行產品測試；
2、 與客戶溝通，了解客戶需求，根據用戶需求制訂技術解決方案；
3、 到客戶現場進行測試機、銷售機的上線實施；
4、 為客戶提供技術培訓；
5、 為客戶提供售后電話、郵件及現場技術支持服務。
1、 計算機及其相關專業本科以上學歷；
2、 精通TCP/IP協議，能熟練配置各類網絡應用服務(HTTP、FTP、SMTP等)；
3、 熟悉Windows或Linux系統的管理操作；
4、 精通路由交換原理，有過中大型網絡實施經驗優先；
5、從事過技術支持工作，有相對豐富的售前、售后服務經歷優先；
6、具有Oracle或SQL Server等數據庫系統的配置管理經驗優先；
7、對網絡安全產品有一定了解，具有較強的信息安全技能者優先。
